Chez Aveo Management, nous sommes profondément convaincus que la formation, comme l’emploi, doit être accessible à tous. C’est pourquoi en tant qu’organisme de formation, nous mettons tout en œuvre pour que nos formations puissent être suivies par toute personne quel que soit son handicap et qui répond aux prérequis de la formation (comme chaque participant).

Ainsi, nous nous engageons à :

• Identifier et prendre en compte les besoins des personnes en situation de handicap dès le premier contact avec l’entreprise ou la personne. Cela implique de leur fournir des informations claires et précises sur les modalités d’accès à la formation, les adaptations pédagogiques possibles et les aides financières disponibles.
• Mettre en place des adaptations pédagogiques et techniques individualisées. Ces adaptations peuvent concerner les supports de formation, les méthodes d’enseignement, les locaux et les équipements.
• Les formations se déroulant dans les locaux de l’entreprise ou dans des locaux loués, nous nous assurons que ceux ci répondent aux besoins identifiés des participants en situation de handicap (accessibilité, signalétique, sanitaire). Nous accueillons dès l’arrivée les personnes concernées pour faciliter leur accès et leur offrir la meilleure expérience apprenant possible.
• Nous former régulièrement sur l’accueil et l’accompagnement des personnes en situation de handicap.

Nous sommes conscients que le handicap peut prendre des formes très diverses. C’est pourquoi nous nous engageons à travailler en étroite collaboration avec les personnes en situation de handicap pour identifier leurs besoins spécifiques et leur proposer des solutions adaptées.

N’hésitez pas à contacter Amaya Fabregoule, pour toute question relative à l’accessibilité de nos formations.

Coordonnées : : afabregoule@aveo-management.com